试用期转正述职报告

选煤厂技术员试用期转正工作总结报告

  试用期转正工作总结报告姓名 工号 入职日期 一、试用期工作总结 尊敬的公司领导: 首先感谢公司领导给我这个展示自我、创造个人价值和社会价值的舞台,能 够成为龙口永晖能源有限公司这个融洽团体中的一员,我感到非常荣幸。 我是 XXXXXX 进入公司设备管理部并担任电气自动化技术员一职。像很多人 一样,选煤厂的工作对我来讲也是一个全新的挑战。来到公司后,在 XXX 的帮助 下,了解到我们的选煤厂是一个自动化程度高、设备十分先进的企业,感觉到自 己责任重大。既然选择了投身于龙口永晖,也就做好了面对一切挑 ...

试用期述职报告

  试用期述职报告时间一晃而过,转眼间一个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵 的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。 在一个播种的季节,我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业??中 海石油图博可特天津管道有限公司。成为了中海图博普通的一员。感谢图博给了 我工作的机会,是您??延伸了我继续展翅的梦想。 时光流转间,我已到公司工作一个多月。我对所从事出纳工作已经比较熟悉 也能胜任这项工作,这一个多月里我在公司付出纳和李会计领导下,在公司同仁 帮助下,在新岗位中我对本公司经营模式和管理制度有了 ...

平均工资运用详解4

  月工资运用标准详解一、如果约定的试用期的时间超过了法定的时间,则用人单位应该支 付给劳动者试用期满月工资为标准, 按已经履行的超过法定期的期间 向劳动者支付赔偿金。 这里的工资标准是: 1、 2、 3、 合同约定的试用期满的月工资 约定工资低于当地最低工资标准的,以当地最低工资为标准 如果月工资低于本单位相同岗位最低档工资的 80\%的,以本单 位相同岗位最低档工资为标准 4、 已经履行了的超过法定时间的试用期时间,按以上标准获得 转正工资+转正后工资÷一个月的工作天数×实际出勤天数的 (这是赔 ...

试用期述职报告

  广东嘉莉诗( 广东嘉莉诗(国 际)服装有限公司试用期述职报告 试用期述职报告 述职 姓名: \_\_ 试用期限:年 月 部门: 日至 年 月 岗位: 日 共 月 工号( 一、试用期重点工作和工作成效: 主要围绕工作目标达成情况来总结) 试用期重点工作和工作成效: 主要围绕工作目标达成情况来总结) 与所管辖商场进行沟通业务往来的所有事情。例①月度结帐,三八节商场扣率 及费用沟通②专柜的销售:对专柜库存的跟进及控制③对专柜人员的管理④货 品的陈列指导⑤对各专柜导购人员的销售技巧及产品知识的培训⑥同行 ...

员工试用期考核管理制度

  广西润宇工贸集团有限公司《员工试用期考核管理制度》 员工试用期考核管理制度》文件编码:RYJT-ZH-001-2011 撰稿人:张柳毅附件数:1 审核人:张翅机密等级: 审批人:陈宇【目的】 目的】了解试用期员工对工作岗位的适应能力,考核试用期间的绩效表现及相关的专业能力水平,通过考核 初步的判断,所具有的综合素质与能力能否满足本岗位的要求及发展潜能要求,并根据考核结果确定薪资 等级。【适用范围】 适用范围】本制度适用于各集团及南宁广和公司的试用期员工,原则上实行逐级考核,由被考核人的直接上级考 ...

HR流程图

  人事部工作流程图(总图) 人事部工作流程图(总图)公司发展战略 组织结构设置 工作分析 定岗定编 组织 结构图 机构职责 职位说明书年度编制计划招聘绩效管理 考核 评估薪酬福利 薪酬 福利培训发展 岗位 调整 人才 储备 培训 职业 生涯员工关系 劳动合同 入职 试用转正 考勤 休假 档案 奖惩 离职 员工活动……员工进入??退出公司轨迹招聘 入职 劳动合同 入职培训试用 非正常退出 辞 辞 终 解 止 除 职 退 劳 劳 动 动 合 合 同 同 享受公司支持 转正 正常工作 接受岗位调整 待 ...

银行实习报告

  关 在 国 商 行 锡 行 事 力 源 理 位 实 报 于 中 工 银 无 分 从 人 资 管 岗 的 习 告一、 实习目的: 专业实习是我们大学生必须经历的过程,是理论与实践相结合的重要方式, 使我们在实践中了解社会、在实践中巩固知识,实习又是对我们毕业生专业知识 的一种检验, 它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识, 技能开阔视野, 又能增长见识,为我们走向社会打下坚实的基础,也是我们走向工作岗位的第一 步。同时实习也是提高学生政治思想水平、业务素质和动手能力的重要环节,我 们通过实习 ...

试用期满转正报告

  (初任岗位通用版)公务员试用期满转正报告 初任岗位通用版)试用期一年来,我坚持以马克思、列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,自觉加强理 论学习,认真学习“三个代表”重要思想、党的十六大报告及十六届三中四中全会精神,刻苦钻研业务知识,努力提高 理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志们的关心、支持和帮 助下,我思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现总结如下: 一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高 一年 ...

公司转正doc

  试 用 期/试岗期转正考核审批表 试岗期转正考核审批表 新 员 工 述 职 报 告 本表由新员工填写,作为试岗/试用期考核参考材料。 本表由新员工填写,作为试岗/试用期考核参考材料。 被指导人 述 职 内 容 指导人 1、目前岗位的职责和工作内容; 3、对目前岗位作用的认识 5、对公司内部管理方面的建议 日期 2、本人工作完成及培训总结; 4、对公司企业文化的认识 6、其他00述职报告新员工试岗/ 新员工试岗/试用期考核评价表 1、考核评价表填写流程为: 1)新员工在岗位试岗/试用期结束时进行自 ...

重庆市村官转正考核办法

  重庆市村官转正考核办法(讨论稿) 希望 重庆市村官转正考核办法(讨论稿)希望 08 的村官都来发表意见第一章 总则第一条 为切实做好从选派大学生中录用公务员考察工作, 根据 《公务员法》 《公务员录用规定 , (试行) , 》 《重庆市公务员录用面试工作实施细则(试行)》以及重庆市委办公厅,重庆市政府办公厅《关于印发〈重 庆市农村乡镇人才队伍建设计划〉的通知》(渝委办发〔2008〕17 号)的有关规定,制定本办法. 第二条 量化考察是指通过明确考察内容,细化考察指标,设置考察指标分值,科学计算考 ...