建筑业企业劳务用工劳动合同



建筑业企业劳务用工劳动合同
合同编号:
甲方(用人单位)名称: 法定代表人: 委托代理人: ,单位住所: ,本市或县(市、区)办公地址:
乙方(劳动者)姓名: 户籍所在地: 区)
,居民身份证号码: 市 县 (市、
省 (自治区、 直辖市) 乡(镇、街道) 村(街)
本市或县(市、区)住址:
根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等自 愿的基础上,经协商一致订立本合同。 一、合同期限 第一条 本合同期限为 有固定期限的劳动合同。 合同期自 A、 起,至 年 月 日止; (从下列 A、B 中选择): 年 月 日
B、以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为:
第二条 试用期约定为 A、无试用期; B、试用期自 年 月
(从下列 A、B 中选择):
日起,至



止。 二、劳动岗位和工作内容 第三条 甲方安排乙方从事 工种(岗位)。
根据生产经营的需要,在乙方能够胜任的前提下,甲方可以合理变更 乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。 三、劳动报酬 确定乙方工资 第四条 甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位, 标准为 (从下列 A、B、C 中选择;无论采用何种标准,每月工
资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准): 按月工资标准计算劳动报酬,每月工资为¥ A、 写: ,含社会保险费用); B、按工日工资标准(1 工日=8 工时)、根据乙方实际工作时间 计算劳动报酬,每工日工资为¥ 写: ,含社会保险费用); C、根据乙方完成工作量计算劳动报酬,具体标准为: (含社会保险费用)。 甲方按每天 第五条 对于乙方非因本人原因而全天不能工作的, ¥ 元(人民币大写: )的标准计算误工费, 元(人民币大 元(人民币大
列入当月工资级别支付给乙方。 第六条 工资按月支付,具体支付、结算方式为 (下列
A、B 中选择;无论采用何种支付、结算方式,每月支付额均不得低 于项目所在地政府规定的最低工资标准): A、每月 B、每月 日前结算付清上月工资; 日前支付¥ 元(人民币大写: ),
余额款按如下约定结算支付:
第七条 工资发放方式为
(下列 A、B 中选择):
A、银行代发:甲方为乙方在银行开立工资结算账户,工资发放均 通过此账户进行; B、现金发放:甲方直接向乙方发放现金,乙方本人凭身份证原 件领取并签名确认。 四、工作时间 第八条 工作时间为 (下列 A、B 中选择):
A、实行标准工时制。乙方每天工作 8 小时,每周工作 40 小时, 休息 2 天; B、甲方根据建筑业生产特点实行不定时工作制或综合计算工时 工作制等其他工作和休息办法。甲方应按照国家法律、法规和我省有 关规定,合理安排乙方的工作和休息时间。 五、社会保险和福利待遇 第九条 乙方未参加当地社会保险的,社会保险费用由乙方自行 缴纳。 六、劳动保护 第十条 甲方应按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规
定,向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保 护用品,对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查,改善生 产、生活条件,保障乙方的安全和健康。 乙方从事特 第十一条 甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。 种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。 第十二条 甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕 等基本生活条件应达到安全、 卫生要求, 其中建筑施工现场要符合 《建
筑施工现场环境与卫生标准》(JGJ146?20
  04)。 文明施工等 第十三条 乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、 制度和各项操作规程,有权拒绝违章指挥和冒险作业,对甲方管理人 员漠视职工安全和健康的行为有权进行检举和控告。 七、劳动纪律 第十四条 甲方可以依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方
实行管理,已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方 应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。 八、本合同的解除、变更、终止 第十五条 经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。 第十六条 有下列情况之一的,甲方可以随时解除本合同:
  1、乙方在试用期间被证明不符合招用条件的;
  2、乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明 的;
  3、乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;
  4、乙方有偷窃、打架斗殴、赌博等行为,经教育仍不悔改的;
  5、乙方严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
  6、乙方被依法追究刑事责任的。 第十七条 有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合 同:
  1、在试用期内的;
  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
  3、甲方不能按照劳动合同约定支付劳动报酬的;
  4、甲方不能按照国家规定和本合同约定确保劳动条件的。 第十八条 有下列情况之一的,劳动合同终止:

  1、固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订 的;
  2、以完成一定的工作为期限的劳动合同,工作完成的。 第十九条 本合同解除或终止之日起 30 日内,甲方要与乙方进
行工资结算,并一次性付清所有未发放工资。 九、违约责任 第二十条 违约责任规定如下:
  1、甲方未按本合同规定期限发放工资,且未征得乙方同意的, 除须全额补发工资外,还应按每天¥ 写: 元(人民币大
)的标准向乙方支付违约金(自本合同第六条约定
的发放期限届满之日起计算)。
  2、乙方因工作失职、营私舞弊,给甲方利益造成损失的,应承 担相应赔偿责任。
  3、其他:
十、双方约定的其他事项 第二十一条 双方约定:
十一、劳动争议处理 可协商解 第二十二条 甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时, 决; 协商不成的,任何一方可以在劳动争议发生之日起 60 日内向劳动 争议仲裁委员会提出书面仲裁申请。任何一方对仲裁裁决不服的,可 以自收到仲裁裁决之日起 15 日向人民法院提起诉讼。 十二、其他事项
第二十三条 本合同未尽事宜,或与现行法律法规、本省规定有 抵触的内容,按法律法规和本省规定执行。 双方必须严 第二十四条 本合同经甲乙方双方签字盖章后生效, 格遵守执行。本合同一式三份,甲方二份(一份留企业,一份交项目 部),乙方一份。
甲方(盖章):
乙方(签字):
甲方法定代表人(委托代理人): (签字或盖章)





 

相关内容

刑法诉讼四川省建筑业企业用工劳动合同范本

  萨发生反对萨芬撒反对萨芬萨范 德萨范德萨反对萨芬 撒旦飞萨芬撒旦撒大幅度萨芬撒四川省建筑业企业用工劳动合同范本 甲方: 法定代表人: 营业执照注册号: 资质等级: 在川通讯地址: 邮编: 乙方: 性别: 电话: 居民身份证号码 : 家庭住址: 邮政编码: 户口所在地: 省(市) 区(县) 乡镇 村 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共 同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用) ( )1、有固定期限劳动合同 本 ...

建筑业企业劳务用工管理制度

  建筑业企业劳务用工管理制度 一,企业法定代表人是劳务用工管理工作的第一责任人,负责本企 业劳务用工管理领导小组,劳动争议调解委员会两机构的组建工作, 并担任第一负责人职务,组织和领导劳务用工管理工作. 二,企业劳务用工管理领导小组,负责依法制定本企业劳务分 包和劳动用工管理办法,并对其执行落实情况进行直接监督;企业劳 动争议调解委员会, 负责接待受理本企业民工投诉, 解决用工纠纷等. 施工现场应在明显位置公开相关负责人,联系人的姓名和联系方式. 三,项目经理是劳务用工管理的直接责任人,负责贯彻执 ...

四川建筑业企业劳务合同

  甲方: 营业执照注册号: 在川通讯地址: 乙方: 居民身份证号码 : 家庭住址: 户口所在地: 省(市)性别:法定代表人: 资质等级: 邮编: 电话: 邮编: 乡镇区(县)村根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自 愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用) ( )1、有固定期限劳动合同 本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止(如有 试用期,则试用期从 年 月 日到 年 月 日)。 ( )2、以完成一定的工作 ...

上海市建筑业劳动合同样本

  上海市建筑业劳动合同适用于固定期限) (推荐文本 2008 版 ?? 适用于固定期限) 甲方(用人单位)名称: 注册地址: 在沪办公地址: 乙方(劳动者)姓名: 身份证住址: 在沪住址: 根据《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、 协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同。 一.劳动合同的类别、期限和试用期 劳动合同的类别、 的类别 1.合同类别:固定期限,自年月日起,至年月日止。 2.试用期:自年月日起,至年月日止。 二.工作岗位、职务、工作地点和工作时 ...

私营企业职工劳动合同范文

  私营企业职工劳动合同甲方(用人单位)名称:成都市晶乐实业发展有限公司 地址:芳草街王府花园 3-3-4 法定代表人(委托代理人) :刘西京 乙方(劳动者)姓名: 性别: 出生年月日: 民族: 文化程度: 籍贯: 省 市 县(区) 乡(镇) ) 村(街)身份:农业人口( 身份证号码: 现在住址:) ;非农业人口(甲方因生产(工作)需要,招(雇)乙方为本企业职工.根据《中华人民共和国私营 企业暂行条例》《私营企业劳动管理暂行规定》和有关劳动法规,甲乙双方在自愿基础上, , 经平等协商,同意签订本劳动 ...

企业劳动合同范本(适合中小企业)

  找律师,找法律,上找法网 找法网,中国最大的在线法律咨询中心 找法网全国免费法律咨询:http://china.findlaw.cn/长沙律师:http://china.findlaw.cn/changsha企业劳动合同范本(小企业) 企业劳动合同范本(小企业)根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定,经甲乙双 方协商一致,同意签订本劳动合同 合同。 合同 甲方(单位名称): 法定代表人: 乙方(姓名): 住所地: 文书送达地址: 第一条 劳动合同期限 1、本合同 合同为有固定期限的劳动合同 ...

江西省建筑施工企业劳动合同范本

  江西省建筑施工企业劳动合同范本编号劳甲方 乙方动合同书(适用于建筑施工企业) 适用于建筑施工企业)签订时期年月日江西省劳动和社会保障厅 甲方 企业地址 施工地址 法定代表人工商注册机关 乙方 出生日期 家庭住址 邮政编码 户口所在地 村 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双 方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所 列条款。 一、劳动合同期限 第一条 ( 劳动合同期限(甲乙双方选择适用) 省(市) 区(县) 乡镇 年 月 居民身份证号 日)1、有固定期限劳动合同 年 月 日生 ...

刑法诉讼中外合资企业劳动合同范本

  萨发生反对萨芬撒反对萨芬萨范 德萨范德萨反对萨芬 撒旦飞萨芬撒旦撒大幅度萨芬撒中外合资企业劳动合同范本 公司(以下简称甲方)系中外合资经营企业,现聘用 先生/女士(以下简称乙方)为甲 方合同制职工,于 年 月 日签订本合同。 第一条 乙方工作部门 职位(工种): 第二条 试用期:乙方被录用后,须经过 个月的试用期。在试用期内,任何一方均有权提 出终止合同,但需提前一个月通知对方。如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月以上的平均实得 工资,作为辞退补偿金。试用期满时,若双方无异议,本合同即正式生 ...

关于四川省建筑业企业用工劳动合同范

  四川省建筑业企业用工劳动合同范本 甲方: 法定代表人: 营业执照注册号: 资质等级: 在川通讯地址: 邮编: 乙方: 性别: 电话: 居民身份证号码 : 家庭住址: 邮政编码: 户口所在地: 省(市) 区(县) 乡镇 村 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共 同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用) ( )1、有固定期限劳动合同 本合同于 年 月 日生效, 年 月 日终止(如有试用期, 于 则试用期从 年 月 ...

建筑业劳务合同

  建筑业劳务合同签约须知 1. 用人单位不得招用未满 16 周岁的未成年人。 2. 劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日:劳动合同期限在六个月以上一 年以下的,试用期不得超过三十日:劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得 超过六十日。试用期包括在劳动合同期限内。 3. 用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。 4. 用人单位依法安排劳动者延长工作时间的, 支付劳动者不低于工资的 150\%的工资报酬: 安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的 200 ...

热门内容

《浙江省商品房买卖合同示范文本》

  编号:浙 F1-2008-1 ●本示范文本及条文说明, 在房地产开发企业售楼处公开展 示,供当事人阅读 ●本示范文本制订后新发布实施的法律政策, 可向当地主管 部门咨询浙江省商品房买卖合同示范文本浙 江 省 建 设 厅 浙江省工商行政管理局2008 年 12 月 8 日1浙江省商品房买卖合同示范文本合同双方当事人: 出卖人: 出卖人: 注册地址: 法定代表人: 营业执照注册号: 企业资质证书号: 委托代理人: 邮政编码 : 委托代理机构: 委托代理机构: 注册地址: 法定代表人: 营业执照注册号 ...

幼儿园教案

  幼儿园大班数学教案:认识时钟 幼儿园大班数学教案:认识时钟教学目标: 教学目标: 1、认识时钟,知道时钟的基本用途。 2、感知时间,体验时间的长短,培养小朋友珍惜时间的好习惯。 教学准备: 教学准备: 时钟、写字本、积木、图书、画纸、铅笔、水彩笔等。 教学过程: 教学过程: 1、认识时间 老师出示时钟,提问: 这是什么,它有什么用?(这是时钟,是用来看时间的) 你会看时间吗?现在是几点?(9 点) 你怎么知道的?(长针指向 12,短针指向 9,就是 9 点整) 如果长针和短针都指向 12,是几点 ...

某股份制公司培训服务期协议

  XX 股份有限公司专项技术培训服务期协议 技术培训服务期协议甲方:XX 甲方:XX 股份有限公司 乙方: 乙方:为了完善甲、 乙双方已签订的劳动合同中关于乙方参加专项技术培训学习的 有关条款内容的约定,就甲方提供专项培训费用为乙方进行专业技术培训(以下 简称“专项技术培训”)的双方权利、义务等事宜,甲、乙双方在平等、自愿、 协商一致的基础上达成如下约定,以兹共同遵守。 鉴于: 1、甲方与乙方于 年 月 日在 (地点)签署了 年《劳动合同书》 以下简称 ( “劳动合同” , ) 其中约定的劳动合同 ...

国际日本语能力测试二级语法总结190

  国际日本语能力测试二级语法总结 1 0 91 OS? 0n?\0\\\\\_0B0R0O 0k? 最后,结果是~ 往往用于不好的结果 ? 例: いろいろ考えたあげく 学校をやめること た。 、 にし (经过多方面考虑最后决定退学。) ?w0D??R?0n0B0R0O 0F 0F 0 0h k{0“0g0W 0h 0~0c0\\\\\_0 (长期辛劳最后终于死了。) 2 OS? 0n?\u(? ?#OS\\\\\_b? 0B0~0? 因过于~ 往往用于造成不好的结果 O??0W 0n0B0~0?\ ...

面试流程

  面试工作的大致流程 (此处仅摘出招聘工作中的面试部分来谈) 是这样走下去的: , 筛选简历=》 通知面试=》接待=》面谈(初试)=》内部交流=》复试=》发出通知。看似简单,其实每个 环节都有深度可挖;再细小的工作,也能够树立公司形象,吸引所需人才,帮助提高招聘效率。 “不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”道理说出来谁都明白,但真正理解、 应用到工作中,人与人的差异就大了。希望以我的心得,激发出观者对于日常工作的反思。 工作无小事,你不重视自己的工作,也就不会有人重视你。金子要闪光,才会 ...