工作总结及打算

安居房、限价房、经济适用 房、廉租房等房地产开发,形成房地产开发收益;五是争取甲供材料 收益,以保障工业区内重大建设项目质量管理,降低建造成本。六是 充分利用社会资本或自有资金建设沥青砼搅拌站,实现垄断收益。 四、加快团队建设,努力增强工作保障。 一是积极争取领导重视和支持, 规建局和公司新引进专业人才 10 名。 二是按照 “待遇留人、事业留人、感情留人”的管理理念,努力为 员工创造和提供事业发展平台,逐步提高薪酬待遇,努力形成 “数 量适度、结构合理、高低结合”的人才梯次配备。三是大力提高规建 局和公司的执行能力,对重点工程下达目标责任书,明确完成时限和 奖惩办法;对办文、办会、办事实行规范化、制度化和程序化;着力 提高自律能力,从制度上强化规建局和公司廉政建设工作,狠抓廉政 学习,定期组织人员学习招标监督管理等法律法规和案例,狠抓工程 质量、造价、安全管理。确保局和公司不发生一起安全、质量和违法
违纪事件。四是大力弘扬企业文化。坚持“厚德载物、严谨求实”的 管理理念,积极开展“学帮扶、献爱心、促和谐、谋发展”等系列活 动,培育职工的社会责任感;组织开展篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛 等职工集体活动,努力增强职工的集体责任感和个人归属感。
 

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