二O一O年艺术幼儿园第一学期教务计划



二 O 一 O 年艺术幼儿园第一学期 教务工作计划
按照县教育局幼教工作要点的要求,在县教育局领导和上级教研 部门的指导下,, 以贯彻落实 《幼儿园教育指导纲要》 为核心, 以“一 切为了孩子”为办园宗旨,以“办人民满意的幼儿园”为目标,深化 教学改革,优化保教队伍,强化服务意识,提高保教质量,不断丰富 办园内涵,提升办园品位。 现将本学期工作计划如下: 工作目标:
  1、加强政治理论学习,提高责任意识。
  2、加强幼儿园内部管理,提高办园质量
  3、加强幼儿园园本培训,夯实队伍素质
  4、加强幼儿园文化建设,提升办园品位 具体措施: 一、在幼儿园内部管理上,落实一个“细”字
  1、进一步加强政治理论学习,增强服务意识。发挥骨干教师的 核心作用,领导班子积极带头,率先垂范,组织教职工深入学习实践 科学发展观、学习幼儿园《规程》、《纲要》,记录理论学习笔记、 撰写心得体会、参加学习讨论及实践活动。牢固树立“党员是旗帜, 领导是榜样,职务是责任的思想”,带动全体教职工树立服务意识和 增强大局观念,鼓励教职工树立发扬园荣我荣的团队精神,通过实实 在在的服务,赢得良好的社会声誉。
  2、进一步理顺层级管理网络,做到权力与义务并举。各管理层 明确各层级应有的权力,明确各自应尽的义务,各层级的管理者都要 细化管理要求,明确操作规范,从纵向确保各层级管理信息畅通。
  3、进一步推进园务公开制度,使园务管理真正落到实处。在公 开考核、 评优等内容基础上, 认真实施“园务公开、 民主管理”工作, 增强民主管理的透明度。同时还将通过家长会、半日活动等形式公开 我园的教育教学情况,让家长全方位地了解幼儿园。
  4、进一步完善层级管理机制,做到职责与考核对等。根据全体
教职工在实际操作中的经验及建议,幼儿园重新修订教职工考勤制 度、家长委员会成员工作职责、进一步完善了师德考核制度、班主任 工作职责、教师教研及信息、论文发表管理规定等内容,每一个教职 员工要清楚各自所在的层级,明确各自的岗位内容和岗位职责,要一 层对一层负责,一层对一层考核,从纵向确保各层级管理渠道严谨。
  5、进一步健全民主管理体制,做到规范与创新同行。充分发挥 教师自主管理作用,建立“决策??执行?? 评价??监督??反 馈”的良性循环机制,择优上岗,激发内部活力,真正实行“人尽其 才”,做到岗位职能发挥最优化,营造人才不断脱颖而出的环境,创 立幼儿园工作最佳绩效。
  6、进一步加强常规管理检查,做到考核与奖惩挂钩。从教师的 教育常规入手,抓计划的制订,抓活动的落实,抓考核的公开;从幼 儿的一日常规入手,抓兴趣的萌发,抓习惯的培养,抓情况的反馈。 教务、卫生保健、后勤管理要在幼儿园教科研工作、宣传工作、安全 工作、家长工作、班级管理、伙食管理工作等方面进一步细化,严格 执行“计划??落实??检查??反馈”的四环运行方式, 认真做好 评优、评先活动。 二、在队伍建设上,注重一个“优”字 在队伍建设上,注重一个“
  1、加强幼儿园领导班子建设,树立正确的管理思想,提高管理 能力和水平。班子成员要勤于理论学习,善于办园思考,长于教育教 学研究; 要胸中有幼儿园全局, 眼中有幼儿园发展目标, 手中有重点; 要小事记在心,大事抓在手,难事走在前。
  2、加强幼儿园骨干教师建设,充分发挥骨干教师的示范、引领 作用。幼儿园要为骨干教师提供外出学习交流的机会,开展帮扶结对 活动,举办帮扶教师专题讲座、被帮扶教师教学观摩等活动,使一些 有潜力的教师能聚焦业务,脱颖而出。
  3、加强幼儿园园本培训力度,抓教师继续教育,鼓励教师积极 参加自学考试、函授进修,我园本学期共有七位教师获一级职称,但 还应在教师五项技能、普通话、教学基本功考核等,促进不同层次教 师的成长。

  4、加强管理,规范办学行为。继续深化“师德承诺活动”精神, 利用宣传栏向家长、幼儿进行服务承诺 ,以良好的形象服务于家长 幼儿,以良好的榜样做出表率,办家长满意的放心园。大力弘扬新时 期人民教师的高尚师德和无私奉献精神,塑造一支敬业、精干的教师 队伍。
  5、加强教研教改力度,不断提高教师业务素质。教务处制定行 之有效的工作计划,积极开展园本教研及教材研讨交流课活动,认真 探索教材课堂教学的新方法。教务组织开展教材研讨展示课、教研成 果汇报课、学期教案评比、公开课评比等活动,不断提高教师的业务 能力。
  6、加强教师教学常规管理,严格教学活动日检查、周通报、月 考核制度, 教务认真组织研讨教学效果评价和教师教学水平的评价机 制,评课小组认真听课、评课,及时发现问题及时整改,提高教学管 理效益。
  7、加强班主任工作,提高班级管理的能力。积极探索二人保教 分工协作的班级管理的经验和方法, 抓好教风、 学风、 班风常规教育, 促进班级保教工作顺利进行。各班开展区角环境布置,冬季运动会, 幼儿自我服务评比等活动,促进幼儿一日生活制度化、规范化、科学 化。 三、在文化建设上,聚焦一个“深”字 在文化建设上,聚焦一个“
  1、开展特色活动,提高幼儿素质,培养幼儿良好的生活、学习 习惯 。以“兴趣小组活动”为载体,继续抓好舞蹈、拉丁、拼音阅 读、绘画、书法等活动,要求每一个老师每一个班级至少有一个擅长 特色活动。
  2、开展感恩主题教育活动,把感恩教育内容纳入幼儿的日常教 学活动中,让幼儿懂得:感恩是一种文明,感恩是一种品德。小班教 师针对幼儿年龄特点,尽快稳定入园紧张情绪,消除哭闹,解除家长 疑虑。其他各班将幼儿常规教育贯穿在一日生活的各个环节,教育幼 儿遵守常规, 讲究卫生, 团结友爱, 学会保护自己, 不发生安全事故。
  3、积极做好送教下乡活动。有效地发挥省二级幼儿园的带动和辐
射职能,扶持和发展农村幼儿教育,实现资源共享,物尽其用。
  4、积极开展节水型校园创建活动。要广泛宣传发动,把厉行节 约作为幼儿园德育的一项重要内容,使广大师幼员工强化节约意识, 从我做起,从小事做起,形成自觉节约一杯水的良好习惯。倡导节约 文明, 建设节约文化, 形成“节约光荣, 浪费可耻”的幼儿园新风尚。 进一步完善和规范管理制度,把建设节约型学校工作落到实处,在 12 月份迎接县节水办对我园的节水创建工作的验收。 四、后勤工作上,要做到一个“严”。 后勤工作上,要做到一个“
  1、严格安全管理,完善安全制度,牢固树立“安全第一”的思 想,争创平安校园,全面落实日常安全工作责任制,严格日检查、周 通报月考核制度,确保幼儿安全万无一失。严格落实过错责任追究制 度和目标责任书考核。实行“一票否决制”,维护幼儿园良好形象。
  2、严把卫生保健关,做好新入园幼儿入园健康体检工作,牢固 树立“健康第一”。师幼体检率按要求达到 100\%,建立健全幼儿健 康档案,并定期对幼儿身体发展状况进行分析评价。合理安排幼儿一 日活动,保证幼儿的身心健康发展,严格晨午检制度、室内“三擦两 扫一消毒”的卫生制度和“日查、周查、月大查”的检查制度。坚持 每日餐具及时消毒清洗,杜绝病从口入和传染病的发生。做好计划免 疫和预防秋季传染病预防工作。 做好幼儿午休的护理和午间的卫生保 持工作,保证园内外、室内外环境整洁、优雅、空气流通,确保幼儿 身心健康。
  3、严把安全饮食关,科学、合理安排幼儿膳食食谱。经常征求 家长、教师对伙食情况的意见,并采取措施积极改进,做细做好幼儿 饭菜, 保证幼儿吃饱吃好, 严格食堂购物“三签字”制度, 定点采购, 严把食品进口关,严格执行 48 小时食品留样制度,严防食物中毒事 故的发生。
  4、严格执行财务制度和财产保管制度,节约资金,将水、暖、 电、财产管理纳入月考核制度。坚持勤俭办园,精打细算,做到帐目 清楚,开支合理,按期公布财务收支项目,认真落实“园务公开,民 主管理”制度。
五、在家长工作上,力求一个“勤”字。 在家长工作上,力求一个“
  1、充分发挥“家园联系栏”的作用。根据幼儿园的实际情况, 使“家园联系栏”真正成为幼儿园对广大家长的宣传窗口。 同时各班 主任要保质保量、按时完成家长园地的版块宣传,让家长及时了解孩 子的在园生活。
  2、充分发挥“家长开放日”活动的作用。要充分发挥家委会的作 用, 进一步完善幼儿园为家长服务的制度与措施, 调动家长的积极性, 邀请他们参加幼儿园的活动,对幼儿园的工作实行民主监督、评议, 进一步促进幼儿园各项工作,力争家长满意率达 95\%以上。
  3、充分发挥“亲子活动”的作用。开展形式多样的家长学校活 动。家访工作要做到“请进来,走出去”,教师和家长建立行之有效 的沟通桥梁,通过家访调研,取得家长的支持与理解,定期召开家长 育儿经验交流会,冬季家园运动会、迎新春幼儿才艺大比拼活动等, 实现幼儿园教育、家庭教育、社会教育紧密结合,达到家园共育的目 的。 新学期,全体教职工要树立信心,认真学习实践科学发展观,进 一步解放思想,务实创新,为实现新的目标而努力工作,促使我园工 作再创新业绩
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